Braga Cadena Advocacia
Escritório de Advocacia · Recife, PE

Advocacia
Previdenciária
e Trabalhista.

Atuação em Direito Previdenciário, aposentadorias, BPC/LOAS e Direito Trabalhista. Atendimento em Recife e por WhatsApp, das 08h às 16h. Cada caso exige análise individual.

Recife
Atendimento jurídico
08–16h
Horário de atendimento
Online
Contato por WhatsApp
Direito Trabalhista Direito Previdenciário BPC LOAS Plano de Saúde Plano de Aposentadoria Atendimento em Recife OAB/PE Regularizado Fale com o escritório Atendimento Humanizado Recife, Pernambuco Direito Trabalhista Direito Previdenciário BPC LOAS Plano de Saúde Plano de Aposentadoria Atendimento em Recife OAB/PE Regularizado Fale com o escritório Atendimento Humanizado Recife, Pernambuco
Sobre o escritório

Orientação jurídica
com atenção
ao seu caso.

O Braga Cadena atua em Recife com orientação em Direito Previdenciário, aposentadorias, BPC/LOAS e Direito Trabalhista. O atendimento começa pela compreensão da sua situação e pela análise dos documentos, com explicações claras sobre as possibilidades e etapas do caso.

OAB/PE Registrado
Atendimento presencial e remoto
Honorários transparentes
Fale com o escritório
Escritório · Recife
Documentação · Processos
Atendimento · Humanizado
Áreas de atuação

Áreas de atuação

Expertise técnica em cada área, com estratégia personalizada para cada cliente e cada caso.

01 — Área de atuação

Direito
Trabalhista

  • Assédio moral e acidentes
  • FGTS e verbas rescisórias
  • Reintegração ao emprego
Informações sobre atendimento
03 — Área de atuação

BPC / LOAS

  • Análise de documentos
  • Recurso de benefício negado
  • BPC para deficiência
Informações sobre atendimento
04 — Área de atuação

Plano de
Saúde

  • Revisão contratual
  • Cláusulas abusivas e reajustes
  • Negativas de cobertura
05 — Área de atuação

Planejamento de
Aposentadoria

  • Planejamento previdenciário
  • Simulação de aposentadoria
  • Estratégias para maximizar benefícios
Informações sobre atendimento
Como trabalhamos

Do primeiro contato
ao acompanhamento.

01
Fale com o escritório

O primeiro contato permite entender sua demanda e informar como funciona o atendimento.

02
Estratégia personalizada

Cada caso tem sua história. Montamos uma estratégia jurídica baseada nos fatos do seu caso.

03
Atuação técnica

Entramos com o pedido administrativo ou ação judicial com toda a documentação e fundamentação.

04
Resultado e acompanhamento

Informamos as etapas e o andamento do caso. Os resultados dependem da análise e das decisões dos órgãos competentes.

Área de atuação

BPC/LOAS —
orientação sobre
o benefício.

O Benefício de Prestação Continuada é 1 salário mínimo mensal garantido pela Constituição a idosos com 65+ e pessoas com deficiência. Não exige contribuição ao INSS. A concessão depende do cumprimento dos requisitos legais e da análise do INSS. O escritório analisa pedidos, negativas e recursos.

Quem tem direito
Idoso com 65 anos ou maisA concessão depende da análise dos requisitos legais.
Pessoa com deficiência (qualquer idade)Impedimento de longo prazo que limite a participação social.
Avaliação da renda familiarA renda, a composição familiar e a vulnerabilidade devem ser analisadas conforme a legislação.
Dúvidas frequentes

Perguntas que
recebemos todo dia.

Como funciona o primeiro atendimento?
Entre em contato pelo WhatsApp ou telefone das 08h às 16h. A equipe informa os documentos necessários, as etapas e as condições de atendimento.
Como funciona o pagamento dos honorários?
Os honorários e as condições de contratação são informados individualmente, após a análise da demanda, e formalizados em contrato.
Posso ser atendido fora de Recife?
Sim. Atendemos clientes em todo o Brasil de forma 100% remota por videoconferência e WhatsApp. A assinatura de contratos e o envio de documentos são feitos digitalmente.
O INSS negou meu BPC. Ainda tenho chance?
A negativa pode ser analisada para verificar os fundamentos da decisão e a possibilidade de recurso ou medida judicial. Não há garantia de concessão: cada caso depende dos requisitos e da documentação.
Qual o prazo para ajuizar uma reclamação trabalhista?
O prazo prescricional é de 2 anos após o término do contrato, abrangendo os últimos 5 anos trabalhados. Não aguarde — quanto antes buscar orientação, mais direitos podem ser preservados.
Comece agora

Seu direito não
pode esperar.

Atendimento das 08h às 16h. Entre em contato para informações sobre a análise do seu caso.

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Condições em contrato
Sigilo garantido
OAB/PE regularizado